Strategije profesionalnog razvoja karijere i talent management
TERMINI
TERMINI
04.04.2024.
11.04.2024.
18.04.2024.
11.04.2024.
18.04.2024.
TRAJANJE
TRAJANJE
15 sati
CIJENA
Cijena
Cijena za seminar iznosi
350€
350€
Seminar je namijenjen:
- vlasnicima i menadžmentu poduzeća,
- voditeljima timova,
- djelatnicima u službi ljudskih resursa,
- odgovornima za motiviranje djelatnika u timu,
- voditeljima ureda.
Polaznici će naučiti:
- definirati sustav razvoja zaposlenika usklađujući potrebe organizacije, individualne želje i potencijal zaposlenika,
- kreirati sustav upravljanja razvojem i zadržavanjem talenata,
- kreirati „talent magnet“ kulturu u organizaciji,
- procijeniti trošak i vrijednost pojedinih razvojnih metoda,
- odabrati adekvatan način edukacije,
- planirati budžet za edukaciju,
- životni ciklus upravljanja karijerom,
- važnost i način upravljanja raznolikostima u organizaciji.
Sadržaj seminara:
- Utvrđivanje budućih potreba i kompetencija
- Stvaranje klime za razvoj kadrova
- Procjena talenata u organizaciji
- Razvoj i zadržavanje talenata
- Ključni elementi procjene -opis i korištenje alata za procjenu potencijala
- Osobni faktori
- Ekonomski, socijalni i politički trendovi
- Financijski uvjeti i tržište rada
- Životni ciklus upravljanja karijerom
- Procjena individualnih performanci
- Postavljanje ciljeva
- Rast i promjena karijere
- Tehnike i metode educiranja i razvoja zaposlenika
- Identifikacija potreba za edukacijom
- Planiranje budžeta
- Evaluacija obrazovnih programa i izvještavanje – ključni pokazatelji uspješnosti
- Obrazovanje i razvoj – prilagodba promjenama u organizaciji i na tržištu
- Učeća organizacija i upravljanje znanjem
Metode rada:
- prezentacija,
- interaktivne vježbe,
- grupni i individualni rad,
- case study.
Upoznajte predavače!
Adriana Sopta
dipl.psiholog/univ.spec. oecc
Vodeći stručni koordinator za upravljanje karijerama i talentima
Pogledajte još i ovo...
Zainteresirani ste za seminar?
Kontaktirajte nas i odgovorit ćemo vam u najkraćem roku!
